SUDOESTE DIGITAL (Da redação) – A reitoria da Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia (Uesb), encaminhou ofício ao Sindicato dos Jornalistas Profissionais no Estado da Bahia (Sinjorba), se posicionando sobre denúncias de suposto assédio moral a servidores do Sistema Uesb de Rádio e TV Educativas e pela Assessoria de Comunicação da Uesb (Surte/Ascom).
De acordo com o documento da Uesb, a que o site Sudoeste Digital teve acesso, ao defender o Surte de forma aberta, a reitoria antecipa o resultado de uma eventual apuração das denúncias formuladas dia 1º deste mês. Para entender o caso, CLIQUE AQUI.
No ofício de quatro páginas, assinado pelo reitor da instituição, Luiz Otávio de Magalhães, a Uesb enaltece o trabalho da equipe de servidores. “A direção do Surte é, hoje, exercida pelo jornalista Rubens Jesus Sampaio, docente do curso de Jornalismo da Uesb, doutor em Desenvolvimento e Meio Ambiente pela Uesc; já a direção da Ascom é exercida pela jornalista Cíntia Garcia, profissional de extensa experiência profissional, publicamente reconhecida em Vitória da Conquista e região”.
Segundo o reitor, a Uesb “tem muito orgulho de seu Sistema Surte/Ascom e respeita e reconhece a contribuição dos profissionais jornalistas que o construíram e o constroem, incluindo aqueles que possam, hoje, vir a representar contra o próprio Surte/Ascom e a Uesb. E, em respeito ao trabalho, dedicação e contribuição destes profissionais ao Surte, não temos intenção de expor quaisquer fatos que possam vir a desacreditar o mérito profissional de pessoas que, segundo esse Sinjorba, neste momento, se apresentam como “vítimas” de assédio moral na Uesb”.
“No entanto, com relação ao que esse Sindicato denomina, em seu Of. 010/2023, “os fatos”, alguns esclarecimentos necessitam ser apontados e algumas insinuações devem ser rechaçadas”. – Luiz Otávio de Magalhães
É fato, ocorreram, nos últimos anos, no âmbito do Surte e da Ascom/Uesb, mudanças de lotação de servidores jornalistas, casos de desligamento de servidores Reda e de profissionais contratados de empresa que presta serviços para a Uesb e, sim, ocorreram, e ainda continua a ocorrer, casos de afastamento temporário por motivos de saúde, mediante comprovações legais e laudos médicos.
Sobre a nota da reitoria, a reportagem apurou que não pesa sobre nenhum dos denunciantes advertência ou processo administrativo disciplinar.
O Surte/Ascom congrega 27 (vinte e sete) profissionais (a grande maioria jornalistas, mas também, técnicos, cinegrafistas etc.), em regimes jurídicos de contratação variados (servidores efetivos, servidores temporários, contratados sob o Regime Especial de Direito Administrativo – Reda e ocupantes de cargos comissionados, bem como trabalhadores de empresa especializada contratada pela Uesb).
O Sistema Surte/Ascom é responsável pela produção de matérias e conteúdos informativos e opinativos para difusão pela Uesb FM, TV Uesb, página oficial da Uesb na internet, Revista Uesb, canais oficiais da Uesb no youtube e redes sociais.
DENÚNCIAS – Sobre as denúncias formuladas oficialmente à reitoria e encaminhadas ao Sinjorba por três servidores do Surte, o reitor destaca: ” (…) esclarecemos, desde logo, que os casos relatados no referido Ofício desse Sindicato, reunidos de forma a construir um cenário de permanente “perseguição, alienação profissional, intimidação” remetem, na verdade, a situações distintas, em contextos e momentos distintos que exigiram, da Direção do Surte e da Reitoria da Uesb, a adoção de medidas que visaram preservar a legalidade de seus atos e também a manutenção de um ambiente desafiador – tendo em vista a luta pela construção de uma comunicação pública pautada na ética e nos interesses coletivos – e, ao mesmo tempo, respeitoso para com os seus trabalhadores da comunicação”.
Continua, observando: ” (…) importante, ainda, salientar que as decisões adotadas pelo Surte/Ascom, na gestão de seu pessoal técnico-profissional – e ora questionadas por esse Sindicato – tiveram o conhecimento prévio e o respaldo da administração superior da Uesb. E, mais, estas decisões foram adotadas em sintonia não com o desejo ou o agrado dos diretores e gestores, mas com avaliações técnicas e avaliações profissionais construídas em conjunto com a equipe do Surte/Ascom”. LEIA AQUI A ÍNTEGRA DO OFÍCIO.
